Seit der Gründung der Regionale Fachkräfteallianz am Bayerischen Untermain finden jährlich i.d.R. drei Allianztreffen statt, die dem Austausch über Entwicklungen auf dem Arbeits-, Aus- und Weiterbildungsmarkt sowie über Neuigkeiten aus den Institutionen dienen. Darüber hinaus werden regelmäßig Veranstaltungen initiiert und erfolgreich durchgeführt, die darauf abzielen, praxisnahe Impulse zu vermitteln, wie regional ansässige Unternehmen Fachkräfte gewinnen, langfristig binden und gezielt qualifizieren können. In den vergangenen drei Jahren hat sich die Fachkräfteallianz insbesondere dem Thema „Resilienz“ gewidmet. Mit Auslaufen der dreijährigen Regionalmanagement-Förderung im März dieses Jahres startete die Projektfindungsphase für 2026. U.a. im Rahmen von zusätzlichen Projektgruppentreffen wurden neue Veranstaltungsformate konzipiert. Details folgen Ende des Jahres.
Im Rahmen der letzten Regionalmanagement-Förderung wurde als neues Informationsformat rund um das Thema „Resilienz“ Vlogs auf dem YouTube-Kanal der Regionalen Fachkräfteallianz veröffentlicht. Darin behandeln Resilienz-Experten in 10-minütigen Videoclips die verschiedenen Facetten des Themas und geben wertvolle praktische Hinweise für den Arbeitsalltag. Resilienzförderung auf Führungskraftebene, Stärkung von Unternehmen, Beschäftigten und Führungskräften durch Resilienz, wertschätzende Führungs- und Unternehmenskultur oder Kompetenzen resilienter Menschen im Beruf – sind nur einige Inhalte, die in den Vlogs Berücksichtigung finden.
Mit dieser Maßnahme soll ein niedrigschwelliges Angebot geschaffen werden, welches Unternehmer und Unternehmerinnen dazu ermutigt, mit geringem Aufwand den ersten Schritt in Richtung „resilientes Unternehmen“ zu gehen.
VLOGS RUND UM DAS THEMA RESILIENZ IN DER ARBEITSWELT
Als neues Format der Regionalen Fachkräfteallianz möchten wir Ihnen die Videoblogs (Vlogs) zum Thema Resilienz vorstellen. In diesen Vlogs erhalten Sie Antworten auf Fragen wie:
• Wie kann ich erreichen, dass mein Unternehmen gefestigt und leistungsfähig ist, um konstruktiv auf Veränderungsprozesse reagieren zu können?
• Wie kann ich die krankheitsbedingten Fehlzeiten der Belegschaft verringern und diese langfristig an mein Unternehmen binden?
• Wie kann ich mein Unternehmen und die Belegschaft resilient gegenüber Krisen machen?
Die Vlogs mit wertvollen Hinweisen zur direkten Anwendung im Unternehmen erscheinen regelmäßig auf dem YouTube-Kanal der Regionalen Fachkräfteallianz.
Sie haben Fragen zur Regionalen Fachkräfteallianz?
Mein Name ist Saskia Nolte. Sie erreichen mich unter: 06028 2174722
Mein Name ist Katarina Martino. (in Elternzeit)
Stadt Aschaffenburg
